Jestem konsultantką biznesową, doradczynią, trenerką, rekruterką, mentorką MaxieDISC® i specjalistką w obszarze komunikacji społecznej. 

Od 14 lat pracuję z ludźmi i dla ludzi.

Przez ten czas zrealizowałam dziesiątki usług rozwojowych, współpracując z pracownikami i właścicielami blisko 200 firm. Przeprowadziłam kilkaset procesów rekrutacyjnych i kilka tysięcy rozmów rekrutacyjnych.

Wierzę w sens dopasowywania ról, stanowisk i środowiska do naturalnego potencjału człowieka.

Zwiększanie efektywności

Pomagam w identyfikowaniu i rozwijaniu naturalnych zasobów i talentów. Pracuję z repertuarem zachowań klienta i jego naturalnymi motywatorami.

Rozwój odporności

Wspieram w wypracowaniu strategii radzenia sobie ze stresem, presją czasu i zadań – na co dzień, jak i w sytuacjach niespodziewanych.

Rozwój kompetencji miękkich

Wzmacniam budowanie otwartej i skutecznej komunikacji w środowisku pracy, kształtowanie relacji zawodowych i rozwiązywanie konfliktów.

Zmiana pracy

Wspieram w wyborze nowej drogi zawodowej, pomagam w przygotowaniach do udziału w rekrutacji i zredagowaniu dokumentów aplikacyjnych.

Awans zawodowy

Pomagam w rozwijaniu ścieżki zawodowej, wspieram w rozwijaniu kompetencji managerskich i przygotowaniach do awansu.

Work-life balance

Wspieram w budowaniu równowagi pomiędzy życiem prywatnym i zawodowym – nadawaniu priorytetów i rozwiązywaniu dylematów.

Jak pracuję?

Bazuję na:

  • wiedzy z obszaru psychologii poznawczo-behawioralnej
  • Porozumieniu bez Przemocy
  • Racjonalnej Terapii Zachowań
  • badaniu stylu zachowań MaxieDISC®
  • własnym doświadczeniu managerskim, szkoleniowym i doradczym

Chętnie sięgam po:

  • techniki warsztatowe
  • elementy psychoedukacji
  • techniki wyobrażeniowe
  • case studies
  • testy i narzędzia psychometryczne
  • pracę własną klienta (zadania domowe)

“Ania doskonale wykorzystuje wiedzę z MaxieDISC® w swojej codziennej pracy. Jej umiejętność efektywnej komunikacji i głębokie zrozumienie potrzeb innych są bezcenne. Posiada zdolności przekazywania szczerego, merytorycznego i konstruktywnego feedbacku. Jej uwagi i sugestie są zawsze oparte na solidnych podstawach wiedzy i doświadczeniu, co czyni je niezwykle wartościowymi.”